Helmond is opnieuw Oscarkampioen kappers

Je kunt het gerust de Oscars van de kappersbranche noemen: de Coiffure Awards. Zondagmiddag viel Kapsalon Avanti in Helmond wederom in de prijzen. De eigenaar, Arjan Bevers, heeft drie keer de prijs ‘Kapper van het Jaar’ gewonnen, wat betekent dat hij inmiddels is opgenomen in de ‘Hall of Fame’ en niet meer kan deelnemen aan deze wedstrijd. Haar leerlinge Indy van Kinderen ging met de ‘Jong Talent Award’ naar huis. “Niet slecht voor een Helmondse kapperszaak, toch?”

Avanti was genomineerd in elke categorie die gewonnen kon worden (er zijn er negen). De Helmondse kapsalon ging wederom niet met lege handen naar huis. Dat went nooit, zegt Bevers: “PSV heeft vaak een kampioenschap gewonnen, maar is ook blij met elke overwinning. Het blijft een uitdaging om die prijs te winnen. In werkelijkheid wordt het moeilijker omdat de druk toeneemt. Je moet jezelf elke keer verbeteren. Zondag waren wij in Hilversum voor de prijsuitreiking en gingen de strijd aan met kappers uit heel Nederland. Dan wint hij een Helmondse salon. Het is niet gek, toch?

De prijzen gaan niet alleen over wie het beste kan knippen, maar ook over haarmodefotografie. Dit betekent dat een kapsel op de meest mooie en creatieve manier mogelijk wordt weergegeven. “Eigenlijk kun je het vergelijken met het maken van een kunstwerk. Het vergt veel creativiteit om een ​​model uit te snijden en artistiek te fotograferen. De truc is om sterke gelaatstrekken verder te accentueren en de juiste verlichting te kiezen”, zegt Bevers.

Familie
De Children boekte grote successen op het gebied van haarmodefotografie omdat hij koos voor een zwart-wit aanpak. Heel brutaal, zegt Bevers: “Je kunt je niet verschuilen achter felle kleuren, maar je moet wel echt vertrouwen op je artistieke visie en belichting. Naast croppen gaat het ook om het kiezen van de beste fotograaf en het mooiste model. “Hij heeft het duidelijk gedaan.”

De kapsalon won opnieuw een prijs. Avanti behaalde de tweede plaats in de categorie ‘Team’. Een beloning voor nauwe samenwerking in de kamer. Voor elkaar zorgen en samenwerken zijn volgens de eigenaar van Avanti de ingrediënten van een goed team: “Het gaat erom elkaar te helpen en er te zijn als dat nodig is. “Ons team bestaat uit mensen die bij elkaar passen en een passie voor het kappersvak delen.” De Kinderen zijn het daar mee eens: “Het mooie van de mensen die bij Avanti werken, is dat ze elkaar respecteren en er zijn om elkaar te helpen. Het voelt als een familie. “Iedereen is betrokken bij elkaar en geïnteresseerd in elkaars welzijn.”

De toekomst
De Kinderen werkt nog maar twee jaar bij Bevers en heeft al de ‘Jong Talent Award’ gewonnen. Ze is blij met deze onderscheiding, al vindt ze het nog steeds onwerkelijk: “Ik kan het nog steeds niet geloven. “Ik ben blij met alle kansen die ik hier krijg en ik heb hier de basis van het vak geleerd.” Bevers is trots op zijn leerling: “Zij belichaamt de toekomst van het vak. De manier waarop hij klanten benadert, de manier waarop hij knipt en de technieken die hij gebruikt, vind ik heel interessant om naar te kijken.”

Bevers zit al jaren in het vak en heeft veel veranderingen en ontwikkelingen in zijn vakgebied gezien. Het meest opvallende is de invloed van influencers: “Vroeger gingen klanten naar de kapper om advies te vragen over haartrends. Dit is nu volledig omgekeerd. Nu komen mensen naar de kapsalon met een foto van een beroemdheid en willen hun haar precies zo laten knippen. Sterker nog: van trendsetters zijn we trendvolgers geworden.”

Trendvolgers
De Kinderen zijn het er mee eens dat er steeds meer kan op het gebied van haartrends: “Vroeger wilden jongeren bijvoorbeeld geen rood haar, omdat ze dat beschouwden als een kapsel voor oudere vrouwen. “Als een popzangeres als Dua Lipa ineens haar haar verft, zie je ineens veel jonge meisjes die om hetzelfde kapsel vragen.”

Naast naamsbekendheid levert het winnen van de prijs ook extra klanten op. “In het verleden kwamen mensen uit Fryslân, Amsterdam en Maastricht bij ons op bezoek en lazen dat we gewonnen hadden. Ze willen zien hoe goed we zijn”, besluit Bevers.