René van Delft, directeur Business Unit Strategie, Talent en Operations van de Nationale ODI Organisatie bij BZK | Nieuwe items

René is sinds april 2023 waarnemend directeur van de Unit STB van de Landelijke ODI Organisatie, afhankelijk van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Voorheen werkte René sinds 2013 op verschillende afdelingen van het voormalige Rijksbedrijfsbeheer (UBR). Zo was hij commercieel directeur bij I-Interim Rijk en directeur van Rijks I-Traineeship. Hij werkte ook als hoofd van de portefeuille Interne Organisatie en Operaties bij de transitie van de Nationale ODI-organisatie. René studeerde Bestuurskunde aan de Universiteit Leiden.

Als Directeur Strategie, Talent en Operatie van de Business Unit is René verantwoordelijk voor de toekomstige ontwikkeling van deze nieuwe business unit. De business unit is de interne dienstverlener van de Nationale ODI Organisatie. De Unit STB stelt mensen en middelen beschikbaar voor het primaire proces. Andere taken van René zijn het creëren, ontwikkelen en realiseren van de strategische doelstellingen van de business unit en het creëren en beheersen van processen op het brede bedrijfsgebied.

Daarnaast heb je als lid van het ODI-managementteam een ​​collectieve verantwoordelijkheid om de diensten van de verschillende bedrijfsonderdelen te integreren. Maar versterk ook de samenwerking binnen ODI en kom tot een geïntegreerd aanbod en een geïntegreerde aanpak van de Nationale ODI Organisatie voor de maatschappelijke taken van de overheid.

René van Delft: “ODI is een jonge, groeiende en zich ontwikkelende organisatie. Ik voel me erg aangetrokken om als directeur impact te hebben binnen deze organisatie. De afgelopen periode heb ik diverse trajecten in gang gezet om de Unit STB en de Landelijke Organisatie vorm te geven.” Ik heb op dit vlak nog veel stappen te zetten en ik ben blij dat ik hier samen met de coach en het STB-team mee verder kan gaan.”

Richard Vielvoije, directeur van overheidsorganisatie ODI: “René is een werkelijk empathische leider, staat open voor verschillende perspectieven en boekt resultaten door samenwerking te bevorderen. Ik kijk ernaar uit om samen met René verder te bouwen aan ODI.”

Deze benoeming in een ABD-functie gebeurde via de algemene procedure voor functies binnen de Algemene Administratieve Dienst. De DGABD voerde de werving voor deze benoeming uit en ondersteunde het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties bij de selectie. Zoals gebruikelijk werd de vacature breed bekend gemaakt, zodat iedereen kon solliciteren.