TU Delft betreurt rechtszaak tegen journalistiek platform Delta: ‘Het had niet mogen gebeuren’

Het betrof een artikel met de titel ‘Hoe de zwijgplicht zorgde voor angst bij I&IC-medewerkers en vertrouwensbreuk bij de rector.’ I&IC staat voor Innovatie en Impact Centrum. Het platform besloot hem naar verluidt los te koppelen na onder meer een aanmaning van een advocatenkantoor namens een artikeldirecteur, wegens vermeende smaad.

Ook de eigen juridische afdeling van de TU meldt, omdat “op het gebied van het arbeidsrecht het citeren van vertrouwelijke documenten niet is toegestaan.” Delta zegt het artikel nog steeds te steunen, maar vindt dat de universiteit wel betere dingen te doen heeft dan een dergelijke rechtszaak aan te spannen.

Excuses
Tim van der Hagen, voorzitter van het College van Bestuur (CvB), biedt nu zijn excuses aan Delta aan: “Dit had niet zo mogen gebeuren en ik bied dan ook namens het CvB mijn oprechte excuses aan, in het bijzonder aan de collega’s van Delta. Delta is een onafhankelijk journalistiek medium. Kritisch gevolgd worden is niet altijd prettig, maar wel goed en noodzakelijk. En zo moet het ook blijven.”

Er zijn al langere tijd rellen op de TU. De Onderwijsinspectie stelde onlangs dat de TU Delft onvoldoende doet om de sociale zekerheid van haar medewerkers te waarborgen. Het college van bestuur van de TU Delft komt in mei met een ‘verbeteringsplan’ naar aanleiding van berichten over sociale onzekerheid.

Lees ook: Universiteitsblad TU Delft trekt artikel terug na juridische druk

‘Misleiding en verantwoordelijkheid’
Van der Hagen geeft verder commentaar op het functioneren van de juridische afdeling: “Het bestuur is zich ervan bewust dat de gebeurtenissen van gisteren dit proces niet helpen. “Daarvoor bieden wij nu onze excuses aan.”

Ook zegt hij: “Ik kan volkomen begrijpen hoe dit opnieuw gevoelens van teleurstelling en verontwaardiging oproept. Direct. Zeker nu wij ons inzetten om met de grootst mogelijke zorgvuldigheid de nodige maatregelen te nemen om een ​​sociaal veilige omgeving te realiseren voor al onze studenten en medewerkers en ook voor de redactie van Delta, die in een veilige werkomgeving onafhankelijke journalistiek moet kunnen beoefenen. “

Delta weet niet of het betreffende artikel opnieuw kan worden gepubliceerd.