Meer werkloosheidsuitkeringen in januari, maar het tekort aan arbeidskrachten blijft hoog

In januari is het aantal toegekende werkloosheidsuitkeringen in de regio Alkmaar toegenomen. Dit is echter niet ongebruikelijk bij contracten die aan het einde van het kalenderjaar eindigen. De gemeente Dijk en Waard overtrof met 4,6 procent de landelijke stijging van 3,9 procent. Alkmaar en Bergen bleven met 2,5 procent achter. Castricum en Heiloo kenden zelfs een kleine daling van het aantal WW-uitkeringen.

Veel werkgevers staan ​​nog steeds te trappelen om personeel aan te nemen. Het aantal WW-uitkeringen onder de landelijke beroepsbevolking blijft zeer laag: 1,7 procent en in de regio Alkmaar zelfs nog lager: 1,4 procent.

Uit onderzoek van UWV onder ruim 4.000 werkgevers blijkt dat ruim de helft van hun vacatures moeilijk vervulbaar is. 86 procent reageert niet of nauwelijks op vacatures. Vooral in kleinere bedrijven is het vinden van geschikt personeel een probleem. Dit komt vooral door de beperkte mankracht die beschikbaar is voor werving en selectie.

Andere redenen die werkgevers aanvoeren zijn dat sollicitanten soms niet over voldoende kennis of vaardigheden beschikken. Dit laatste is met name het geval in de sectoren openbaar bestuur en informatiecommunicatie. Verder denken ondernemers dat mensen liever op zoek gaan naar een groot bedrijf met meer groeimogelijkheden.