Stages herstellen zelfvertrouwen: ‘Het is fantastisch om iemand te zien opbloeien’

21 oktober 2024 om 13:00 uur

Ander

AMERFOORT Door zijn ADHD kon hij niet naar school en zat hij ook vast op zijn werk. Totdat Thijs Wiggelinkhuizen (24) anderhalf jaar geleden stage liep bij Happy Happenings in Amersfoort, een online feest- en cadeauwinkel. Nu begeleidt hij daar mensen die ver van de arbeidsmarkt staan.

Zoals vaak het geval is, is bij Happy Happenings de sfeer gemoedelijk en druk. Deze dinsdag zouden tweehonderd bestellingen de deur uit moeten gaan. Er is dus werk aan de winkel. Tussen de vele dozen en planken in het magazijn geeft Thijs instructies aan een collega. Wie hem zo bezig ziet, helemaal opgaand in zijn rol als begeleider, kan zich nauwelijks voorstellen dat hij van heel ver komt.

“Ik heb ADHD en daardoor ben ik in mijn leven verschillende problemen tegengekomen”, zegt Thijs. “In het vierde jaar van het vwo op de middelbare school werd alles mij te veel en raakte ik uitgeput. Daarna had het MBO ook niet veel succes. Ik kwam tot de conclusie dat school helemaal niet mijn ding is. Daarna heb ik verschillende baantjes gehad, maar ik wist niet zo goed wat ik wilde en wat mijn kwaliteiten waren.”

RITME VAN BOUWWERK

Bij deze zoektocht werd hij geholpen door programma-adviseur Maaike Verhoef van de afdeling Arbeidsintegratie van de gemeente Amersfoort. Hij wees op het bestaan ​​van stageplaatsen: tijdelijk werk waarbij onder begeleiding ervaring wordt opgedaan om stap voor stap terug te keren naar het werkproces. “Voor Thijs was de overstap naar werk toen nog te groot”, vertelt Maaike. “Een stage is heel geschikt om te ontdekken wat je leuk vindt en om het werkritme terug te vinden.” Maaike had ook een in-store werkervaringsplek die goed zou passen: Happy Happenings, een webwinkel met kantoor en magazijn op bedrijventerrein Isselt. Het bedrijf doet intern al het mogelijke en heeft dus veel werk te doen. Van magazijnwerk tot klantenservice, van marketing tot softwareontwikkeling en van grafisch ontwerp tot administratie – het moet allemaal gedaan worden.

CENTRUM VOOR ARBEIDONTWIKKELING

En aan het roer staat ook nog een zakenman met een sociaal hart: Wessel Jespers. Drie jaar geleden begon het met het aanbieden van stageplaatsen. “Mijn broer was gestopt met school en kon geen werk of zinvolle dagbesteding vinden. Het was heel belangrijk dat ik iets te doen had en het huis uit kon. Daarom heb ik hem een ​​stage aangeboden. “Het begon eerst als vrijwilliger en daarna werd het, met hulp van de gemeente, een officiële stageplaats.” Deze samenwerking heeft zich de afgelopen jaren uitgebreid. Zozeer zelfs dat Happy Happenings nu twintig mensen ver van de arbeidsmarkt, van mensen met lange Covid tot immigranten, werkervaring laat opdoen. In feite evolueert het bedrijf momenteel van een proefproject met de gemeente naar een ontwikkelingscentrum voor arbeidskrachten.

ONTSPANNENDE WERKOMGEVING

Wessel: “Veel Amersfoorters met een bijstandsuitkering willen graag beginnen, maar de stap naar betaald werk is nog te groot. Zonde, want iedereen heeft talent. Als ondernemer vind ik het erg leuk om laagdrempelige stageplekken op te zetten en projecten te bedenken Wat zijn iemands talenten en karaktereigenschappen, wat vindt hij leuk en welke werkzaamheden passen daarbij? Hier zijn veel mogelijkheden om tempo en ervaring op te doen en te ontdekken wat het beste bij je past in een ontspannen werkomgeving.” zegt: “De werknemer behoudt zijn uitkering. We kunnen veel werk verzetten zonder een groot personeelsbestand te creëren. En wij krijgen een vergoeding van de gemeente om mensen goed te kunnen begeleiden. Dit vergt aandacht en tijd, maar de voldoening die het geeft is groot. Het is geweldig om iemand te zien opbloeien. In eerste instantie komen mensen wat onzeker aan, maar dan zie je dat hun zelfvertrouwen toeneemt en ze steeds meer verantwoordelijkheden op zich kunnen nemen. “Kijk maar naar Thijs, hij is een prachtig voorbeeld.”

HOOFD VOL IDEEËN

Thijs lacht bescheiden. “De stages hebben mij veel opgeleverd. School ging niet, werken ging niet, maar tot nu toe gaat het hier goed. Dat geeft een boost aan mijn zelfvertrouwen. Ik heb gemerkt dat ik moeite heb me gedurende langere tijd op een activiteit te concentreren. Het is leuk om hier van alles te kunnen doen en ik word gestimuleerd om initiatief te nemen. Ik heb ADHD en mijn hoofd zit vol gedachten. Daar zitten ook goede ideeën tussen. Het is goed dat Wessel hier aandacht aan besteedt.” Wessel: “Wij kijken niet zozeer naar de diagnose van iemand, maar juist naar gedrag en wat daarbij past. Sommige mensen zijn graag de hele dag bezig met repetitief werk. Dan creëren wij daar een werkplek voor. Anderen, zoals Thijs, hebben er baat bij vanuit variatie. De truc is om iemands kwaliteiten te herkennen.”

Niet alle projecten zijn een succes, maar vaak wel.

Als programma-adviseur is Maaike erg blij met een sociaal ondernemer als Wessel. “We kunnen mensen hier heel breed inzetten. Niet alle projecten zijn een succes, maar vaak wel. Er was bijvoorbeeld een man die heel rustig binnenkwam, maar heel hard en secuur werkte en nu actief op zoek is naar betaald werk. “Daarom doen we het.” Wessel: “Het is mooi om dit te zien gebeuren. Soms is dat lastig, want iemand die met plezier bij je bedrijf werkt, wil je echt niet kwijt. Je bouwt een band met elkaar op. Maar je wenst iedereen het allerbeste. er is een plekje beschikbaar voor “Sociale ondernemers die ook stageplekken willen aanbieden zijn welkom bij Maaike en zijn collega’s. Hoe ziet hij de toekomst?” loonlijst. “Ik heb hier helemaal mijn plek gevonden.”

Werkplek
Dit artikel is tot stand gekomen in samenwerking met de gemeente Amersfoort. In 2023 maakten maar liefst 189 Amersfoorters die door omstandigheden buitenspel stonden gebruik van een stageplek. Opnieuw zijn er mensen die op die kans wachten. De gemeente Amersfoort is op zoek naar werkgevers die een stageplaats willen aanbieden. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Maaike Verhoef, [email protected]. Voor meer informatie zie: www.happyhappenings.nl