Randstadoprichter en miljardair Frits Goldschmeding (90) overlijdt

Miljardair en oprichter van de Arbeidsgroep Randstad, Frits Goldschmeding, is overleden. Hij is 90 jaar oud, maakt Randstad bekend. Goldschmeding behoorde al jaren tot de rijkste Nederlanders. In de Quote 500 van vorig jaar stond het op de derde plaats met een vermogen van 5,8 miljard euro.

Goldschmeding was een van de meest succesvolle naoorlogse zakenlieden van Nederland. In 1960 richtte hij samen met een medestudent een uitzendbureau op, genaamd Uitzendbureau Amstelveen. Vervolgens groeide het bedrijf onder de naam Randstad uit tot de grootste aanbieder van HR-diensten ter wereld, met circa 40.000 medewerkers in 39 landen en een jaaromzet van ruim € 25 miljard.

Goldschmeding, geboren in Amsterdam, studeerde economie en was al gefascineerd door het concept van tijdelijk werk. Eind jaren vijftig schreef hij zijn scriptie over het onderwerp en kwam tot de conclusie dat er in Nederland grote kansen lagen. Zijn uitzendbureau werd echter niet meteen populair. Het netto inkomen van het eerste jaar bedroeg slechts 9 florijnen en 8 centimes.

Maar Goldschmeding liet zich niet ontmoedigen en zette zijn zaak voort. ‘Werk hard, doe waar je goed in bent en doe er alles aan om de beste te zijn’, was volgens Randstad zijn filosofie. Het bureau ging halverwege de jaren zestig van de grond en vond al snel zijn weg naar Europa. Ook Randstad deed acquisities. Zo werd in 1984 uitzendbureau Tempo-Team overgenomen. Randstad heeft in 1990 een aanvraag ingediend voor een notering aan de Amsterdamse beurs.

Goldschmeding bleef CEO van het bedrijf tot mei 1998. Toen hij zijn pensionering aankondigde, zei hij: “Misschien kan ik het nog een paar jaar uitstellen, maar wat zal dat oplossen?” De grote man van het succesvolle bedrijf was laconiek over zijn ontslag. ‘Elk jaar sturen we een miljoen mensen. Je denkt toch niet dat ik het helemaal alleen doe? Vervolgens was hij van 1999 tot 2011 lid van de raad van commissarissen.

Activa

Goldschmeding dankte zijn enorme rijkdom aan het feit dat hij altijd een groot belang in Randstad had. De afgelopen jaren was Goldschmeding ook actief als filantroop bij de Goldschmeding Foundation. Hij had een hekel aan de dominante rol die de economie in ons dagelijks leven speelt en besloot een deel van zijn rijkdom te gebruiken om verandering teweeg te brengen. Zo ondersteunt de stichting een project om reparatiebanen te creëren in de meubelsector en een project om meer mensen met een cognitieve beperking aan vast werk te helpen.