Mensen verbinden via het Regionaal Akkoord

Een bijeenkomst waar mbo-studenten en bedrijfsvertegenwoordigers uit Amsterdam-Noord elkaar ontmoeten om te kijken wat zij voor elkaar kunnen betekenen. Het is één van de projecten uit het tweede Groene Regio- en Participatieakkoord van ZaanIJ. Districtsraadslid Yassmine el Ksaihi (D66) lichtte het regioakkoord toe en hoe dit project bijdraagt ​​aan het creëren van kansen voor mbo-studenten en het bedrijfsleven.

Door Hans Straeter

Het uitzicht is fenomenaal, maar daar kwamen de tientallen deelnemers niet voor. Kort na 16.30 uur komt iedereen na de ontvangst op speelse wijze met elkaar in contact; Uit de ‘bingokaarten’ die moeten worden ingevuld, wordt snel duidelijk wat de willekeurig geselecteerde gesprekspartners met elkaar gemeen hebben. Er volgen nog enkele rondes om de potentiële verbinding tussen studenten en het bedrijfsleven te versterken, maar eerst zal Yassmine el Ksaihi op het podium twee studenten spreken.

Een van de eerste vragen is waar ze zelf soms tegenaan loopt. De wijkdirecteur legt uit dat dit vooral traagheid is en dat je dat niet kunt bereiken door de zaken altijd op dezelfde manier te benaderen: “Dit betekent soms ook dat we als gemeente moeten loslaten. We gaan het niet zelf doen, we laten het anderen doen en dat is misschien wel mijn kenmerk als regisseur; Ik heb ideeën over waar ik heen wil en ik druk ze stevig uit, maar het andere deel is dat ik, net als vandaag, naar de jongeren zelf wil luisteren. Ik wil het van de ondernemers zelf horen; Waar loop je tegenaan? Waar is die leemte waar je als gemeente iets kunt toevoegen? “Dat zie ik echt als mijn rol.”

Verbinding

Uiteraard wordt er ook gesproken over de samenhang tussen middelbaar beroepsonderwijs en werk: “Je ziet dat er een mismatch is en dat we elkaar nog steeds niet voldoende kennen. Toen ik begon, vertelden ondernemers mij dat de gemeente alleen bij hen aanklopt als ze iets willen, terwijl als ondernemers aankloppen de gemeente niet reageert. Aan de andere kant kregen de ROC’s een ander takenpakket, moesten zich anders richten en hadden daardoor geen tijd om aansluiting te vinden bij de arbeidsmarkt en de gemeente. Nu zie je dat het echt anders is. We hebben nog een lange weg te gaan, maar we moeten ergens beginnen. We moeten bekijken hoe we de samenwerking kunnen versterken. MBO-scholen ontvangen inmiddels enorm veel geld van de overheid. De investeringen worden gedaan op basis van het Regionaal Akkoord. Ondernemers zeggen: we hebben een arbeidsmarkt en een tekort, we hebben mensen nodig, maar waar ben je? Ondertussen hebben we de op een na hoogste jeugdwerkloosheid in de stad. “Dit is een schizofrenie die we volgens mij samen beter moeten kunnen aanpakken.”

Fysiek en sociaal

Even later rijst de vraag wat het Streekakkoord ZaanIJ inhoudt. Yassmine el Ksaihi legt uit dat het ministerie van Binnenlandse Zaken miljoenen te besteden heeft om de brede welvaart te stimuleren: “Het gaat erom een ​​gebied met verschillende leefomgevingen te promoten door te investeren in de openbare ruimte, in openbare vegetatie, op de arbeidsmarkt. Elke regio heeft er zijn eigen signatuur aan gegeven. Wij zijn verbonden met Zaanstad, Oostzaan, de provincie en Noord. We hebben eerder zo’n regionale overeenkomst gehad; Richtte zich toen alleen op Tuindorp Oostzaan en is inmiddels uitgebreid naar het hele noorden, naar wijken die meer aandacht behoeven. Wat wij als Noord hebben gedaan is het Regionaal Akkoord gebruiken om fysiek en sociaal te verbinden, omdat ik ervan overtuigd ben dat als je fysiek investeert, dat ook maatschappelijk belang heeft. Dus als je wilt dat je kind naar school, werk of de sportschool kan, maar als je geen veilige fietspaden hebt en daar niet in investeert, dan bereik je dat niet. Ook de leefomgeving is belangrijk; Denk aan de veiligheid. “Als je de straat op gaat en er zijn genoeg incidenten geweest, wordt de inrichting van de openbare ruimte ook een sociaal verhaal.”

kinderzwembad

Eén van de projecten van Regio Deal is een kinderzwembad in de Waterlandpleinbuurt. Voor Yassmine el Ksaihi gaat het niet alleen om het peuterbad zelf, maar vertegenwoordigt het een breder doel: “Het gaat om het creëren van een omgeving waarin verschillende mensen samenkomen en elkaar ontmoeten. Dit betekent dat het peuterbad een voorbeeld is van investeren in het fysieke, maar in werkelijkheid is het investeren in mensen.”

Anders denken en doen

De districtsdirecteur sluit haar verhaal optimistisch af: “Als je naar het Noorden kijkt, klagen we altijd een beetje dat we de vergeten kinderen van de stad zijn, maar dat is niet meer het geval. We zijn er nog niet, maar er gebeurt veel. Dit zien we ook terug in het Plan Noordelijke Aanpak; We hebben echt geld te besteden, maar het gaat niet alleen om geld. Het gaat ook om anders denken en anders willen handelen en daardoor duren dit soort trajecten lang. Werken aan doelen met Plan Aanpak Noord is een kwestie van lange adem. Met het Regioakkoord ZaanIJ doen we dingen op de korte termijn en dat versterkt elkaar enorm. Daarom ben ik blij met deze start. Nu gaat het om samen stappen zetten en kom ik met ideeën voor de verbinding tussen mbo-studenten en bedrijven, maar dat is precies de oude stijl. Wat mij betreft gaan we vandaag bespreken hoe we dat moeten doen.”

Het applaus houdt aan, gevolgd door snacks en non-alcoholische dranken en meer gesprekken tussen vertegenwoordigers van het bedrijfsleven en mbo-studenten uit het Noorden. Mensen die elkaar normaal gesproken niet zo makkelijk zouden ontmoeten, maar die dat wel deden tijdens deze bijzondere bijeenkomst in de Amsterdamse Toren.